その他職種スタッフ | 熊本赤十字病院｜人道・博愛・奉仕の実践

赤十字病院のその他の職種について

看護補助者（ケアサポーター）看護補助者は、医療・看護の現場で、主に看護師業務のサポートを行い、資格などは必要ありません。医療チームの一員として大切な存在であるとともに、患者さんにとって身近な存在です。

当院では、医療や看護の知識・経験がない方でも安心して働けるよう、教育・研修に力を入れています。
「看護補助者実践ラダー」という制度を用いて各人の目標設定をサポートし、キャリアアップを支援しています。

到達目標をレベル別に示したもので、必要な研修を受講し、評価を受けることによりレベルを取得し、ステップアップを目指すことができます。

レベル	1
到達目標	看護補助者の役割を理解し、マニュアルを見たり助言を受けながら業務ができる。チームメンバーに報告や相談ができる。
必要な研修	看護基礎技術研修(体位変換、車いす・ストレッチャーへの移動)など

レベル	2
到達目標	一人で業務を遂行できる。所属部署や自己の目標達成を意識しながら取り組むことができる。
必要な研修	医療安全研修、感染管理研修、心肺蘇生法・AEDの使い方など

レベル	3
到達目標	リーダーシップを発揮し、同僚の指導ができる。目標達成を意識して取り組み、結果を出すことができる。
必要な研修	看護補助者リーダー研修など

: 「あなたがいてくれてよかった」; 患者さんから「あなたがいてくれてよかった」「話を聞いてもらったら気持ちが楽になった」と、笑顔でお言葉をいただいたことは、大きな励みになり、この職に就いてよかったと、心から思いました。

: お互いに助け合って働ける職場です; 看護の経験がなく入職し、不安だったとき、看護師や看護補助者の先輩が優しく教えくれました。明るく優しい人ばかりで話しやすく、お互いに助け合って働ける職場です。

: 楽しい時間を過ごせます; 当院にはスポーツ大会や大忘年会、誕生夕食会など、さまざまな年間行事があり、その一つ一つが盛り上がり、楽しい時間を過ごせます。多職種との交流が広がることで業務がスムーズになり、お互いの能力を活かし合いながら皆、生き生きと仕事をしています。

: 「人の役に立てる仕事に就きたい」; 「人の役に立てる仕事に就きたい」「病気で苦しんでいる方や身体の不自由な方に対し、何か自分にできることがあるのではないか」と思い、この仕事を選びました。

: この仕事をしている自分を誇りに思っています; 高校生の頃、人の役に立つ仕事をしたいという漠然とした考えを思っていました。そんな時に先輩から「日赤はスポーツも盛んだし行事もたくさんあるよ」と誘われたのが就職のきっかけです。初めは医療の現場で不安がありましたが、たくさんの先輩や同僚に恵まれ、今はこの仕事をしている自分を誇りに思っています。